Kerja kosong Kuala Terengganu: YPKT buka pengambilan staf

🏢 Pengenalan kerja kosong Kuala Terengganu

Adakah anda sedang mencari peluang kerjaya yang stabil di negeri Terengganu? Pada awal tahun 2026, Yayasan Pembangunan Keluarga Terengganu (YPKT) mengumumkan pembukaan beberapa jawatan kosong yang menumpukan kepada bidang pentadbiran dan pembangunan masyarakat. Pengumuman ini muncul berikutan keperluan YPKT untuk memperkukuh tenaga kerja berkelayakan dalam menyokong agenda pembangunan keluarga, kesejahteraan sosial dan program kebajikan yang dirancang untuk seluruh rakyat Terengganu.

Data rasmi yang dikeluarkan oleh YPKT melalui iklan jawatan kosong Gred N9 dan iklan Gred W5 menunjukkan tiga jawatan utama yang sedang dibuka: satu kekosongan untuk Pegawai Tadbir (Gred N9) dan dua kekosongan untuk Penolong Pegawai Pembangunan Masyarakat (Gred S5). Selain itu, terdapat satu jawatan kontrak untuk Penolong Akauntan (Gred W5) yang ditawarkan secara terhad.

Secara keseluruhan, YPKT menekankan bahawa semua pemohon mesti merupakan warganegara Malaysia, berumur sekurang‑kurangnya 18 tahun pada tarikh tutup permohonan, dan mempunyai kepujian sekurang‑kurangnya Gred C dalam Bahasa Melayu pada peringkat SPM. Keperluan ini selaras dengan garis panduan pengambilan kakitangan kerajaan negeri yang menekankan keupayaan komunikasi dalam bahasa kebangsaan.

Dengan lebih daripada 1,755 kekosongan kerja di seluruh Terengganu yang dilaporkan oleh PERKESO pada Julai 2024, peluang di YPKT menjadi pilihan utama bagi pencari kerja yang mengutamakan kestabilan kerjaya dalam sektor awam berkanun. Artikel ini akan membongkar butiran lengkap mengenai setiap jawatan, syarat kelayakan, proses permohonan serta tip praktikal daripada komuniti setempat untuk membantu anda memaksimumkan peluang berjaya.

📢 Butiran pengambilan staf YPKT

Pengambilan staf YPKT dikendalikan oleh Bahagian Pentadbiran yang kini menggunakan sistem HRMIS bersepadu, MyPerformance, untuk menilai prestasi calon serta menguruskan proses temuduga. Seperti yang dilaporkan dalam Taklimat MyPerformance YPKT 2026, sistem ini menggantikan LNPT dan memberi penekanan kepada lima elemen utama: pencapaian kerja, kompetensi fungsian, kompetensi tingkah laku, nilai sepunya dan sumbangan kepada organisasi.

Proses pengambilan secara ringkas melibatkan tiga fasa utama:

1. Pendaftaran dan Penapisan Awal – Calon diminta mendaftar melalui portal jobsYT dengan memasukkan nombor MyKad. Sistem secara automatik menapis kelayakan akademik, umur dan kepujian Bahasa Melayu.
2. Ujian Penilaian & Temuduga – Bagi jawatan tetap (N9 & S5), calon yang lulus penapisan akan dijemput ke sesi temuduga yang melibatkan panel dari Bahagian Pentadbiran, Bahagian Pembangunan Masyarakat dan pegawai HR. Penilaian teknikal dan psikometrik turut dijalankan untuk menilai kesesuaian peranan.
3. Pengesahan & Penempatan – Calon yang berjaya akan menerima surat tawaran melalui e‑mail rasmi [email protected]. Penempatan pertama biasanya di Ibu Pejabat YPKT, Jalan Sultan Omar, 20300 Kuala Terengganu, sebelum dipindahkan ke unit khusus mengikut keperluan projek.

Tip: Simpan salinan e‑mail tawaran serta dokumen pengesahan dalam format PDF. Ini akan memudahkan proses pendaftaran MyPerformance pada hari pertama kerja.

Selain itu, YPKT menekankan kepatuhan kepada prosedur keselamatan data peribadi. Semua maklumat peribadi yang dihantar melalui portal jobsYT disulitkan mengikut standard ISO 27001 yang dipraktikkan oleh agensi kerajaan.

👥 Jawatan kosong yang ditawarkan

Berikut merupakan ringkasan jawatan yang dibuka, lengkap dengan skim gaji, elaun dan bilangan kekosongan. Maklumat ini diselaraskan daripada dokumen rasmi YPKT serta pengesahan daripada portal pekerjaan negeri.

• Pegawai Tadbir (Gred N9) – 1 kekosongan. Gaji permulaan RM2,250.00 hingga maksimum RM11,110.00 dengan kenaikan tahunan RM225.00. Elaun Tetap Khidmat Awam RM300.00 dan Elaun Tetap Perumahan RM300.00.
• Penolong Pegawai Pembangunan Masyarakat (Gred S5) – 2 kekosongan. Gaji permulaan RM1,650.00 hingga maksimum RM6,620.00, kenaikan tahunan RM145.00. Elaun Tetap Khidmat Awam RM160.00 serta Elaun Tetap Perumahan RM300.00.
• Penolong Akauntan (Gred W5) – Kontrak – 1 kekosongan. Gaji permulaan RM1,650.00 hingga maksimum RM6,620.00, dengan kadar kenaikan tahunan RM145.00. Elaun Tetap Khidmat Awam RM160.00 dan Elaun Tetap Perumahan RM300.00.

Setiap jawatan memerlukan kelayakan akademik khusus. Untuk Gred N9, calon mesti memiliki Ijazah Sarjana Muda yang diiktiraf oleh Kerajaan atau Ijazah Sarjana Muda dengan kepujian (Gred A). Bagi Gred S5 dan W5, kelulusan dalam bidang Pengajian Perniagaan, Kewangan atau Akauntansi serta kelayakan profesional seperti Certified Accounting Technician (CAT) atau Licentiate of The Chartered Institute of Secretaries and Administrators (ICSA) diterima.

Selain gaji dan elaun, YPKT menyediakan skim insurans perubatan, caruman KWSP dan PERKESO mengikut peraturan kerajaan. Ini memastikan setiap kakitangan menikmati manfaat kebajikan yang setara dengan pekerja sektor awam lain.

📍 Lokasi penempatan di Kuala Terengganu

Semua jawatan yang dibuka akan menempatkan pemohon di ibu pejabat YPKT yang terletak di Jalan Sultan Omar, 20300 Kuala Terengganu. Pejabat ini berfungsi sebagai hab utama bagi aktiviti pentadbiran, perancangan program kebajikan serta koordinasi dengan agensi lain seperti Jabatan Kebajikan Keluarga Negeri Terengganu.

Lokasi strategik ini memberikan kemudahan akses kepada pelbagai kemudahan awam, termasuk stesen LRT (jika ada), terminal bas utama, serta kemudahan perubatan di Hospital Sultanah Nur Zahirah. Bagi calon yang berasal dari kawasan luar bandar, YPKT menawarkan bantuan pengangkutan sementara serta bantuan perumahan sementara di kawasan perumahan kerajaan yang berdekatan.

Berikut ialah peta ringkas lokasi pejabat:

Alamat	Jalan Sultan Omar, 20300 Kuala Terengganu, Terengganu Darul Iman
Koordinat GPS	2.3820644, 102.209822
Telefon	09‑624 9355 / 57 / 58
Emel	[email protected]

Pejabat YPKT juga dilengkapi dengan ruang mesyuarat berteknologi tinggi, makmal latihan serta perpustakaan yang menyimpan koleksi literatur mengenai pembangunan keluarga dan kebajikan sosial. Ini memberi peluang kepada kakitangan baru untuk terus meningkatkan kompetensi melalui program latihan dalaman.

🎓 Syarat kelayakan pemohon

Setiap jawatan mempunyai syarat kelayakan yang berbeza, tetapi terdapat beberapa keperluan umum yang mesti dipenuhi oleh semua pemohon:

1. Warganegara Malaysia – Calon mesti mempunyai status warganegara Malaysia, dengan keutamaan diberikan kepada penduduk Terengganu.
2. Umur Minimum – Tidak kurang daripada 18 tahun pada tarikh tutup iklan.
3. Kepujian Bahasa Melayu – Sekurang‑kurangnya Gred C dalam Bahasa Melayu pada SPM atau kelayakan setaraf yang diiktiraf oleh Kerajaan.
4. Kelayakan Akademik –
   • Gred N9: Ijazah Sarjana Muda (atau setaraf) di mana-mana bidang, atau Ijazah Sarjana Muda dengan kepujian (Gred A).
   • Gred S5: Ijazah Sarjana Muda dalam bidang Pengajian Perniagaan, Kewangan, Sosial atau setaraf.
   • Gred W5: Sijil Diploma atau kelayakan profesional seperti CAT, ICSA atau Diploma Perakaunan.
5. Kesihatan Fizikal & Mental – Laporan perubatan yang sah diperlukan untuk jawatan tetap, manakala jawatan kontrak memerlukan bukti kebolehan melaksanakan tugas fizikal yang diperlukan.
6. Tiada Rekod Kesalahan – Calon dikehendaki menyediakan surat kelakuan polis (SKP) yang menunjukkan tiada rekod jenayah.

Selain keperluan di atas, YPKT menilai keupayaan calon dalam menggunakan perisian pejabat (MS Office), kebolehan berkomunikasi secara efektif serta pengalaman kerja terdahulu dalam sektor awam atau bukan awam yang relevan. Bagi jawatan Penolong Akauntan, pengalaman sekurang‑kurangnya satu tahun dalam perakaunan atau kewangan akan menjadi kelebihan tambahan.

Komuniti setempat sering menasihatkan calon untuk menyiapkan semua dokumen sokongan sebelum memulakan proses permohonan. Seorang pencari kerja yang berjaya, Ahmad Zulkifli, berkongsi: “Saya pastikan semua sijil, transkrip, dan surat kelakuan polis disusun mengikut urutan. Bila tiba masa temuduga, saya tidak perlu mencari-cari dokumen lagi.” Tip ini terbukti mengurangkan tekanan pada hari temuduga.

🗓️ Cara memohon kerja kosong YPKT

Berikut ialah panduan langkah demi langkah yang perlu diikuti oleh setiap pemohon yang ingin memohon jawatan di YPKT. Proses ini direka supaya mudah diakses melalui internet, namun masih memerlukan penyediaan dokumen fizikal untuk pengesahan.

1. Daftar Akaun di Portal jobsYT Kunjungi portal jobsYT dan pilih “Daftar Akaun”. Masukkan nombor MyKad, alamat e‑mail dan kata laluan yang kuat. Sistem akan menghantar kod pengesahan ke telefon bimbit anda.
2. Log Masuk & Pilih Jawatan Setelah akaun disahkan, log masuk dan pilih “Jawatan Kosong YPKT”. Anda akan melihat tiga kategori: N9, S5 dan W5. Klik “Mohon” pada jawatan yang diinginkan.
3. Muat Turun & Isi Borang Permohonan Borang permohonan boleh dimuat turun terus dari laman IKLAN JAWATAN KOSONG N9 atau IKLAN W5. Isi semua ruangan dengan jelas, termasuk maklumat peribadi, kelayakan akademik, pengalaman kerja dan butiran perhubungan.
4. Upload Dokumen Sokongan Semua dokumen (salinan MyKad, sijil akademik, transkrip, surat kelakuan polis, sijil kepujian Bahasa Melayu) mesti dimuat naik dalam format PDF, masing‑masing tidak melebihi 2 MB. Pastikan nama fail mengandungi kod jawatan (contoh: N9_Ahmad.pdf).
5. Semak & Hantar Permohonan Semak semula semua maklumat. Sistem akan melakukan penapisan automatik; sekiranya terdapat ralat, anda akan menerima notifikasi untuk membetulkannya. Klik “Hantar” untuk menyerahkan permohonan.
6. Terima Pengesahan E‑mail Setelah berjaya dihantar, anda akan menerima e‑mail pengesahan daripada [email protected]. Simpan e‑mail ini sebagai bukti permohonan.
7. Menunggu Panggilan Temuduga Jika anda lulus penapisan, pihak YPKT akan menghubungi anda melalui telefon atau e‑mail untuk menetapkan tarikh temuduga. Temuduga biasanya diadakan di Ibu Pejabat YPKT atau balai pengurusan daerah.
8. Hadiri Temuduga & Ujian Bawa semua dokumen asal, bersama salinan yang diiktiraf. Untuk jawatan N9 dan S5, anda akan menjalani ujian psikometrik dan temuduga panel. Untuk jawatan W5 (kontrak), ujian teknikal akaun akan ditambah.
9. Terima Surat Tawaran Calon yang berjaya akan menerima Surat Tawaran Rasmi melalui e‑mail serta surat fizikal melalui pos. Surat tersebut mengandungi butiran gaji, elaun, tarikh mula kerja dan arahan pendaftaran MyPerformance.
10. Daftar MyPerformance Log masuk ke portal MyPerformance pada hari pertama kerja untuk mengisi profil, menetapkan matlamat kerja dan memuat naik dokumen kontrak.

Nota: Pastikan semua dokumen disimpan dalam folder khusus di komputer anda. Jika terdapat masalah teknikal semasa memuat naik, hubungi talian bantuan portal jobsYT di 09‑624 9355.

📄 Dokumen sokongan permohonan

Dokumen yang diperlukan berbeza mengikut jawatan, tetapi senarai berikut merangkumi semua keperluan minimum yang disyaratkan oleh YPKT serta tip praktikal daripada komuniti pencari kerja.

• Salinan MyKad – Pastikan gambar jelas dan tidak terpotong.
• Sijil kelulusan SPM atau setaraf – Sertakan transkrip lengkap yang menunjukkan kepujian Bahasa Melayu (Gred C ke atas).
• Ijazah Sarjana Muda atau Diploma – Bagi N9, Ijazah Sarjana Muda dalam apa‑apa bidang diterima; bagi S5, Ijazah dalam bidang Pengajian Perniagaan, Kewangan atau Sosial; bagi W5, Diploma Perakaunan atau kelayakan profesional (CAT, ICSA).
• Transkrip akademik – Mesti mengandungi semua mata pelajaran serta gred akhir.
• Surat kelakuan polis (SKP) – Dikeluarkan tidak lebih daripada tiga bulan sebelum permohonan.
• Surat Pengesahan Kepujian Bahasa Melayu – Jika gred SPM tidak memaparkan Gred C, lampirkan surat kelulusan daripada Kementerian Pendidikan.
• Resume / CV terkini – Ringkas, tidak melebihi dua muka surat, menekankan pengalaman kerja yang relevan.
• Surat Sokongan / Rujukan – Boleh daripada bekas majikan atau pensyarah universiti.
• Gambar Pasport (3 × 4 cm) – Digunakan untuk kad pengenalan kakitangan.

Untuk jawatan kontrak (W5), dokumen tambahan termasuk sijil kelayakan profesional (CAT, ICSA) dan bukti pengalaman kerja sekurang‑kurangnya satu tahun dalam bidang perakaunan atau kewangan. Seorang pemohon yang berjaya, Nurul Aisyah, menasihatkan: “Saya menyertakan surat rekomendasi daripada bekas majikan, ia memberi nilai tambah apabila panel temuduga menilai integriti dan kebolehan kerja saya.”

⏳ Tarikh tutup dan maklumat penting

Semua permohonan mesti dihantar sebelum 28 Februari 2026 untuk jawatan tetap (N9 & S5) dan 15 Januari 2026 untuk jawatan kontrak (W5). Tarikh akhir ini telah disahkan oleh YPKT melalui posting di Facebook Jawatan Tetap Dibuka serta iklan rasmi di portal YPKT.

Berikut ialah ringkasan tarikh penting yang perlu anda ingat:

Jawatan	Tarikh Tutup	Catatan
Pegawai Tadbir (N9)	28 Februari 2026	Permohonan melalui portal jobsYT sahaja.
Penolong Pegawai Pembangunan Masyarakat (S5)	28 Februari 2026	Dokumen lengkap diperlukan.
Penolong Akauntan (W5 – Kontrak)	15 Januari 2026	Pastikan kelayakan profesional dilampirkan.

Jika tarikh tutup terlepas, pemohon tidak akan dipertimbangkan kecuali terdapat pengumuman lanjutan rasmi daripada YPKT. Oleh itu, pastikan semua dokumen dimuat naik dan dihantar sekurang‑kurangnya dua hari sebelum tarikh akhir untuk mengelakkan masalah teknikal.

Setelah tarikh tutup, YPKT biasanya memulakan proses penapisan dalam tempoh tiga hingga empat minggu. Hasil penapisan akan diumumkan melalui portal YPKT dan media sosial rasmi mereka.

❓ Soalan Lazim (FAQ)

Soalan? Siapakah yang layak memohon jawatan Pegawai Tadbir (N9)?

Jawapan: Warganegara Malaysia, berumur tidak kurang 18 tahun, memiliki Ijazah Sarjana Muda yang diiktiraf atau Ijazah Sarjana Muda dengan kepujian, serta kepujian Bahasa Melayu Gred C ke atas.

Soalan? Bolehkah saya memohon lebih daripada satu jawatan?

Jawapan: Ya, anda boleh memohon lebih daripada satu jawatan selagi setiap permohonan disertakan dengan dokumen yang relevan untuk jawatan masing‑masing. Pastikan anda tidak mengisi borang yang sama berulang kali dalam satu sesi.

Soalan? Adakah YPKT menyediakan bantuan tempat tinggal untuk pekerja baru?

Jawapan: YPKT menawarkan Elaun Tetap Perumahan sebanyak RM300.00 sebulan. Bagi calon yang memerlukan, YPKT juga membantu pencarian rumah sewa di kawasan berdekatan dengan pejabat.

Soalan? Bagaimana cara mengetahui status permohonan saya?

Jawapan: Log masuk ke portal jobsYT dengan ID MyKad anda dan pilih “Status Permohonan”. Anda juga akan menerima notifikasi e‑mail apabila status berubah.

Soalan? Apakah proses temuduga bagi jawatan kontrak W5?

Jawapan: Calon akan menjalani temuduga panel yang menilai pengetahuan perakaunan, keupayaan menggunakan perisian perakaunan (contoh: MYOB, QuickBooks) serta soalan situasi kerja. Ujian teknikal biasanya dijalankan secara dalam talian sebelum temuduga fizikal.

📝 Kesimpulan

Pengambilan staf YPKT pada awal 2026 membuka peluang kerjaya yang stabil dan berdaya saing bagi rakyat Terengganu, dengan fokus kepada kecekapan pentadbiran, pembangunan masyarakat dan keperluan akauntan kontrak. Mematuhi prosedur pendaftaran melalui portal jobsYT, menyiapkan dokumen sokongan secara lengkap, serta mengikuti langkah‑langkah temuduga yang terperinci akan meningkatkan peluang anda untuk berjaya. Manfaatkan tip komuniti, simpan semua rekod dalam format digital, dan pastikan permohonan dihantar sebelum tarikh tutup yang ditetapkan.

🔗 Rujukan Paling Autoriti

• Yayasan Pembangunan Keluarga Terengganu – Iklan Jawatan Kosong N9 (PDF) – Dokumen rasmi yang mengandungi syarat, gaji dan elaun.
• Yayasan Pembangunan Keluarga Terengganu – Iklan Penolong Akauntan W5 (PDF) – Maklumat terperinci mengenai jawatan kontrak.
• Portal JobsYT – Permohonan Jawatan Kosong YPKT – Sistem pendaftaran dalam talian rasmi.
• Taklimat MyPerformance YPKT 2026 – Penjelasan sistem penilaian prestasi baru.
• PERKESO – Statistik Kekosongan Kerja Terengganu – Data statistik kekosongan kerja negeri.

📍 Penafian

Maklumat dalam artikel ini disusun berdasarkan data yang tersedia bagi tahun 2026 dan tidak menggantikan nasihat rasmi yang dikeluarkan oleh Yayasan Pembangunan Keluarga Terengganu atau agensi kerajaan yang berkenaan.